Rechtsstreit um "gelben Schein"

15.11.2012 – Ist nicht etwas anderes vereinbart, so darf ein Arbeitgeber auch ohne Nennung von Gründen von einem Beschäftigten schon am ersten Tag einer behaupteten Erkrankung die Vorlage einer ärztlichen Arbeitsunfähigkeits-Bescheinigung verla ...

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