Was bei einer Befristung ohne Sachgrund beachtet werden muss

Etwa die Hälfte der 2015 bei Bundesbehörden neu eingestellten Mitarbeiter erhält laut Innenministerium einen Arbeitsvertrag auf Zeit - meist ohne Sachgrund. Auch in der Privatwirtschaft ist die sachgrundlose Befristung ein verbreitetes Instrument. Wo ...

Haufe aufrufen

Passend zum Thema

Aktuell im Gespräch

Archiv - Aktuell

Aus der dvb-Redaktion

Archiv - Meistgelesen