Personalwechsel im Versicherungsbereich von Netfonds: Oliver Kieper hat sein Vorstandsmandat zum 31. Mai niedergelegt und verlässt das Unternehmen nach Übergabe seiner Verantwortungsbereiche im besten gegenseitigen Einvernehmen. Eine Nachfolge ist nach Angaben von Netfonds derzeit nicht geplant, der Netfonds-Vorstand wird künftig kundenorientiert aufgestellt. Martin Steinmeyer wird als CEO die Ressorts Marketing und Vertrieb, Peer Reichelt als CFO die gruppenweiten Finanzen und Dietgar Völzke als CIO die technische Entwicklung verantworten. Der Aufsichtsrat dankt Herrn Kieper für seine Verdienste um die Netfonds AG und sein kontinuierliches Engagement für den Ausbau des Versicherungsgeschäfts in der gesamten Netfonds-Gruppe.
Im April feierte Netfonds gemeinsam mit Vermittlern und Partnern das 20-jährige Jubiläum der Versicherungssparte. Eine großartige Teamleistung, die ihren Ursprung in der Gründung und dem Aufbau des Versicherungsbereichs durch Oliver Kieper im Jahr 2004 hat. 2005 wurde er Prokurist und 2013 in die Geschäftsleitung berufen. Mit seinem Team hat er unter dem Dach der Netfonds
einen der größten Maklerpools für Versicherungen in Deutschland aufgebaut. Zu seinen größten persönlichen Erfolgen zählt wohl sein fachlicher Beitrag bei der Projektierung und vertrieblichen Umsetzung von "Careflex Chemie", der ersten Branchenlösung zur betrieblichen Pflegeversicherung mit über 500.000 Versicherten und mehr als 1.000 versicherten Unternehmen. Seine Spezialisierung auf die Prozessoptimierung bei der Abwicklung von Versicherungsgeschäften führte ihn in den Beirat des BiPRO e.V., wo er sich für die Belange der Makler bei der Abwicklung über Maklerpools einsetzte.
Rückblickend war die Jubiläumsveranstaltung der Netfonds somit ein herzlicher und gebührender Abschied für Oliver Kieper sowohl von den Vermittlern als auch von seinem Team. Der Branche wird er nach eigener Aussage erhalten bleiben, einen Wechsel zu einem direkten Wettbewerber der Netfonds schließt er jedoch aus, dafür sei die freundschaftliche Verbundenheit zu Kollegen und Vermittlern zu stark. Mit den Füßen im erfrischenden Gardasee will der 47-jährige Manager den Familienurlaub nutzen, um seine weitere berufliche Laufbahn zu planen.
