Wie lässt sich das Kerngeschäft des Unternehmens optimieren, wie kann der Ressourceneinsatz verbessert werden und wo können Kosten eingespart werden? Damit Personaler bei anstehenden Entscheidungen fundiert argumentieren können, müssen sie die Prinzipien wirtschaftlichen Handelns ebenso gut kennen wie die relevanten Stellgrößen und Hebelwirkungen im eigenen Unternehmen. In dem Seminar der Haufe Akademie werden an zwei Tagen die betriebswirtschaftlichen Grundlagen gelegt, wichtige Fachbegriffe erklärt und ein konzentrierter Überblick über Controlling, Kostenrechnung und Rechnungswesen geboten. Darauf aufbauend lernen die Teilnehmer, welche Kennzahlen in Unternehmen von besonderer Bedeutung sind und sie erfahren, wie sie mit Hilfe ausgewählter Kennzahlen ein eigenes HR-Cockpit aufbauen können. So können Personaler durch ein aussagefähiges Reporting einen wichtigen Beitrag zum Management-Information-System (MIS) leisten und ihre Rolle als Berater bei wichtigen Führungsentscheidungen stärken.

Das Seminar wird durchgeführt von Prof. Dr. Silke Wickel Kirsch, Professorin für Personalwirtschaft und Organisation an der FH Wiesbaden oder von Dieter Gerlach, Berater für strategisches Personalmanagement und Experte für Personalcontrolling.

Weitere Informationen unter: www.haufe-akademie.de/78.29

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