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Artikel und Pressemitteilungen aus der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche

25.03.2015 - Haufe Entgeltfortzahlungsanspruch eines alkoholkranken Arbeitnehmers nach Rückfall

Alkoholabhängige Arbeitnehmer sind krank. Diese Krankheit gilt arbeitsrechtlich regelmäßig als unverschuldet, selbst wenn bereits mehrfach versucht wurde, von der Sucht loszukommen. Daher haben Arbeitnehmer laut BAG auch nach einem 4,9 Promille-Rückfall einen Anspruch auf Entgeltfortzahlung. Nur ausnahmsweise, im Fall eines feststellbaren Selbstverschuldens, besteht der Anspruch nicht. Zum Artikel...

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