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dvb-Pressespiegel

Pressemitteilung vom 01.02.2011
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VIWIS Mobile Learning: Zeit unterwegs produktiv nutzen

Unsere moderne Welt wird immer mobiler und mit ihr auch das Lernen. Die Einsatz-Szenarien des so genannten Mobile Learning (M-Learning) sind vielfältig, gerade in der betrieblichen Bildung. Hier lernt man „just in time“. Man lernt auf dem Weg zum Vertriebsgespräch, recherchiert gezielt Fragen und nutzt das Handy mit speziellen Lerninhalten zur Ergänzung von Ausbildungsmaßnahmen. Sorgfältig portioniert und didaktisch entsprechend aufbereitet, weisen die Lernhäppchen den Weg in die Zukunft.

M-Learning macht es möglich, jederzeit und an jedem beliebigen Ort mit einem mobilen Endgerät zu lernen. Wartezeiten, z.B. in der U-Bahn oder am Flughafen, können so produktiv genutzt werden.

Das Lernen findet über portable, mobile Endgeräte statt. Zu diesen neuen internetfähigen Geräten zählen: Multimedia-Handys, Smartphones, E-Book-Reader oder die sogenannten Tablet-PCs oder InternetTablets (z.B. ipad). Meist nur eine Griffweite von der Hosen- oder Jackentasche entfernt, eröffnet Mobile Learning die Möglichkeit eines situativen Informierens und Lernens im unmittelbaren Lern- und Anwendungskontext: Man betrachtet den 3-D-Bauplan einer Maschine aus verschiedenen Winkeln, während man davor steht oder nutzt dabei eine multimediale Bedienungsanleitung, wappnet sich mit kurzen Lernsequenzen für eine bevorstehende Situation oder arbeitet unterwegs (virtuelll) mit seiner Lerngruppe zusammen.

Die Voraussetzungen für M-Learning sind so gut wie nie zuvor: die Tarife, die Qualität und Verbreitung der Geräte sowie die Verbindungsgeschwindigkeiten bieten ideale Bedingungen.

Für Mobile-Learning–Lösungen gelten andere Regeln als für das e-Learning. Es reicht nicht vorhandene Inhalte einfach zu kürzen. Die Lernsequenzen müssen genau auf Zielgruppe und Situation angepasst werden, um Sinn zu stiften. Sie müssen klein und so handlich sein, dass sie Minutenräume füllen. Sie sollten in jeder Situation abrufbar sein und schnell durchgearbeitet werden können.

VIWIS beschäftigt sich bereits seit längerem mit der Entwicklung von Mobile-Learning–Anwendungen und hat bereits mehrere M-Learning–Projekte im Kundenauftrag realisiert. Das e-Learning–Unternehmen engagiert sich außerdem in der Weiterentwicklung des Themas.

Auf der Learntec informiert VIWIS in Halle 1, Stand E20 über Mobile Learning. Interessierte können sich auch direkt an die VIWIS wenden und unter info@viwis.de Informationen abgerufen.



Frau Claudia Otto
Tel.: +49 089 6275-7716
E-Mail: claudia.otto@viwis.de

VIWIS GmbH
Thomas-Dehler-Straße 2
81737 München
www.viwis.de

VIWIS im Profil

Die VIWIS GmbH, München, ist der Spezialist für die Entwicklung und den Einsatz von e-Learning – Lösungen in Unternehmen und Bildungseinrichtungen. VIWIS-Produkte gestalten Lernprozesse effektiv, senken Kosten in der Aus- und Weiterbildung dauerhaft und steigern damit Wettbewerbsfähigkeit und Unternehmenserfolg. Das Angebot umfasst Consulting, Content, das Lernmanagementsystem VIVERSA® sowie Branchenlösungen und e-Learning – Tools. VIWIS hat die Produkte aus der stark vertriebsorientierten Versicherungsbranche heraus entwickelt und bewiesen, dass damit Schulungsinhalte effektiv an Mitarbeiter vermittelt und so Vertriebserfolge gesichert werden. Heute setzen Unternehmen verschiedener Branchen Lösungen von VIWIS ein. VIWIS ist eine Tochtergesellschaft der D.A.S. Deutscher Automobil Schutz Allgemeine Rechtsschutz Versicherungs-AG, München, ein Unternehmen der ERGO Versicherungsgruppe.

Weitere Informationen finden Sie unter www.viwis.de.

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