In dieser Folge sprechen Nicolas Vogt und Thomas Cordes darüber, warum gute Führung nicht mit Methoden oder Tools beginnt, sondern bei der eigenen Selbstführung. Sie sprechen über: - Warum viele Führungskräfte sich selbst anders einschätzen als ihre Mitarbeitenden - Weshalb ehrliches Feedback in Unternehmen oft ausbleibt - Warum Beziehung immer vor Sache kommt - Wie Vertrauen und echte Begegnung bessere Zusammenarbeit ermöglichen - Weshalb Selbstreflexion kein Luxus, sondern eine Führungsaufgabe ist - Warum Kultur nicht auf Plakaten entsteht, sondern im täglichen Verhalten Außerdem erfährst du, welche Fragen sich Führungskräfte regelmäßig stellen sollten, um wirksamer zu führen und langfristig bessere Ergebnisse mit ihrem Team zu erzielen. Viel Spaß mit der Folge!