Die begehrtesten Arbeitgeber unter den Versicherern und Vermittlern

Welche Akteure in den Branchen Direktversicherer, Versicherer, Spezialversicherer, Versicherungsmakler, Finanzvertriebe und digitale Finanz- und Versicherungsexperten online die höchste Arbeitgeberreputation aufweisen, haben Servicevalue und das ...

VersicherungsJournal aufrufen

Arend Arends in Vorstand der agencio berufen

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Mit neuem Logo: BarmeniaGothaer bleibt Hauptsponsor von Bayer 04 Leverkusen

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03.07.2025
Versicherungsforen Leipzig: Rosenbaum geht, Lücke und Ringel übernehmen
Berater
02.07.2025
250.000 Kunden übertragen: Allianz Direct schließt Friday-Übernahme ab
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30.06.2025
SÜDVERS ernennt Christian Binder zum neuen Geschäftsführer und CFO
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Überraschung: GenZ denkt bereits mit 16 an die Rente

Sie gelten als sorglos und leben nur im Moment – doch Jugendliche sind beim Thema Geld viel klüger als gedacht.

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Das sind Europas größte Versicherer

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Fonds

Wie Versicherer Start-ups erfolgreich integrieren

Signal Iduna und die Start-up-Investments: 35 Deals in 6 Monaten, KI-Fokus und teleoperiertes Fahren. Wie ein Versicherer disruptive Technologien meistert.

Finanzen

BVI-Chef: Gesetzgebung ohne Lobbyismus funktioniert nicht

BVI-Chef Richter im Gespräch: EU hat 14.000 Regeln erlassen, USA nur 3.500. Kleinanlegerrichtlinie "faule Frucht". Lobbyarbeit "urdemokratisch". Selbst er braucht Berater.
Politik

Vorsorge

Die Kosten des festen Rentenniveaus von 48%

48 % Rentenniveau bis 2031 kostet Bund hunderte Milliarden. Junge zahlen drauf – durch höhere Steuern und Beiträge. Kapitalgedeckte Vorsorge könnte deutlich höhere Renten bringen.
GRV

Na sowas!

KI in der Versicherung: Zwischen Hype und Realität

GDV und Google sehen massive Veränderungen der Versicherungsbranche durch KI. Aber nur wenige Unternehmen werden profitieren. Deutsche Digitalisierungslücken bremsen Innovation.
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vfm-Gruppe steigert Umsatz auf 63,2 Millionen Euro - Wachstumskurs zum Jubiläum

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Fachwissen

Hinterbliebenenrente (Gesetzliche Unfallversicherung)
Rentenleistung für Witwen, Witwer und Waisen eines durch einen Arbeitsunfall Verstorbenen. Sie beträgt:Vier Zehntel des Jahresarbeitsverdienstes, wenn eine Witwe oder ein Witwer das 45. Lebensjahr vollendet hat oder berufs- und erwerbsunfähig ist